Trabalha sem carteira assinada e quer receber seus direitos?
Se você trabalha com horário, recebe ordens e salário, mas ainda não tem registro em carteira, pode ser possível reconhecer o vínculo de emprego e buscar os direitos previstos em lei.
A VA Advogados atua exclusivamente na defesa dos trabalhadores, com experiência em casos de trabalho sem registro e reconhecimento do vínculo de emprego.
- Atendimento presencial em Curitiba e online em todo o Brasil.
Você trabalhou. Mas seus Direitos não foram reconhecidos?
Trabalhar sem carteira assinada não significa trabalhar sem direitos.
Se você cumpria horários, recebia salário, seguia ordens e fazia parte da rotina da empresa, a relação de emprego pode existir mesmo sem o registro formal.
E isso pode significar direitos que ficaram para trás, como:
- FGTS de todo o período;
- Multa de 40% sobre o FGTS;
- Férias + 1/3;
- 13º salário;
- Aviso-prévio;
- Seguro-desemprego;
- Horas extras;
- Adicional noturno;
- Adicional de insalubridade ou periculosidade.
Mas cada caso precisa ser analisado individualmente.
O primeiro passo é entender como era, de fato, a sua relação de trabalho.
Como Funciona o Atendimento
Atendimento simples, claro e pensado para entender o seu caso.
Você conta o que aconteceu
Entre em contato pelo WhatsApp e explique como era o seu trabalho, o período trabalhado e como funcionava a relação com a empresa.
O caso é analisado
A equipe da VA Advogados verifica as características da relação de trabalho e os documentos e provas disponíveis.
Você entende suas possibilidades
Se houver elementos que indiquem vínculo de emprego, você recebe orientação sobre os próximos passos e os direitos que podem estar envolvidos.
Seu caso é conduzido com estratégia
A equipe acompanha a demanda com atuação técnica, atenção aos detalhes e foco na defesa dos direitos do trabalhador.
SEUS DIREITOS GARANTIDOS
O que você pode receber?
Depósitos do FGTS de todo o período
Multa de 40% sobre o FGTS
Seguro-desemprego
Férias + 1/3
13º salário
Aviso-prévio
Horas extras
Adicional noturno
Adicional de insalubridade
Adicional de periculosidade
O que pode ajudar a comprovar o seu trabalho?
Você não precisa necessariamente ter um contrato formal para demonstrar como era a relação de trabalho.
- Conversas pelo WhatsApp: Mensagens que demonstrem ordens, horários, atividades ou a relação com a empresa.
- Comprovantes de pagamento: PIX, depósitos ou outros registros que possam demonstrar o recebimento de salário.
- Fotos e vídeos: Registros que ajudem a demonstrar o ambiente e a rotina de trabalho.
- Uniformes e crachás: Elementos que possam indicar sua atuação dentro da empresa.
- Escalas e horários: Registros que demonstrem a frequência e a jornada de trabalho.
- Testemunhas: Pessoas que conheciam e acompanhavam sua rotina de trabalho.
- Ordens e comunicações de superiores: Mensagens, áudios ou outros registros que demonstrem orientações e ordens recebidas.
Não sabe se o que você tem serve como prova? Converse com a equipe.
Depoimentos de quem já foi atendido
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Experiência na Defesa dos Trabalhadores
A VA Advogados atua há mais de 10 anos nas áreas de Direito do Trabalho e Direito Previdenciário, com atuação exclusiva na defesa dos trabalhadores e segurados do INSS.
O escritório conta com uma equipe formada por três advogados, preparada para analisar e conduzir diferentes demandas de forma estratégica.
À frente do escritório está o Dr. Valmor Alves dos Santos Junior(OAB/PR 130.740), advogado formado em Direito e pós-graduado em Direito do Trabalho e Direito Previdenciário, com mais de 10 anos de experiência profissional.
Ao longo de sua trajetória, acumulou experiência na análise e condução de ações judiciais, audiências e negociações, sempre buscando uma atuação técnica, próxima e adequada às particularidades de cada caso.
O seu caso merece ser analisado com atenção.
Perguntas
Frequentes
É possível. Cada situação precisa ser analisada individualmente, considerando como o trabalho era realizado, a rotina, a existência de ordens, horários, continuidade e outras características da relação.
Sim. O nome dado à relação não é o único fator considerado. É importante analisar como o trabalho acontecia na prática.
Não necessariamente. Mesmo que você não saiba quais documentos são importantes, pode entrar em contato e explicar como era sua relação de trabalho. A partir disso, o caso pode ser melhor orientado.
Sim. Você pode procurar orientação para entender melhor sua situação e saber quais possibilidades existem para o seu caso.
Pode ser possível, mas existem prazos que precisam ser observados. Por isso, quanto antes você buscar orientação sobre o caso, melhor.
Sim. A VA Advogados realiza atendimento online para pessoas de todo o Brasil.
Trabalhou sem Registro? Descubra se você pode ter Direitos a receber.
Conte como era o seu trabalho e deixe a equipe da VA Advogados analisar o seu caso.
Atendimento presencial em Curitiba e online em todo o Brasil.
- Segunda a sexta, das 9h às 18h
- Rua Fernando Simas, 705 — Bigorrilho, Curitiba/PR
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